El porcentaje de trabajadores informales aumentó respecto del período anterior, siendo los más afectados los empleados de entre 25 y 44 años, quienes representan la franja etaria con mayor incidencia de informalidad laboral.

En el cuarto trimestre de 2025, la tasa de informalidad laboral en Argentina alcanzó el 43%, lo que indica que más de 4 de cada 10 trabajadores desempeñan empleos que no están regulados por la legislación laboral, impositiva ni de seguridad social. El informe coordinado por Roxana Maurizio y Luis Beccaria para el Área de Empleo, Distribución e Instituciones Laborales (EDIL) del IIEP de la UBA señala además que un 32% de estos trabajadores informales vive en hogares pobres y un 27% se encuentra en situación de vulnerabilidad ante la pobreza.

El análisis por edades muestra que los jóvenes de entre 16 y 24 años presentan la tasa de informalidad más alta, con un 70%, reflejando las dificultades que enfrenta este grupo para ingresar al mercado laboral. En contraste, los trabajadores de entre 45 y 64 años presentan la menor informalidad, con 34,2%, seguidos por el grupo de 25 a 44 años con 42,2% y los mayores de 65 años con 57,8%, evidenciando que la informalidad impacta sobre todo al inicio y al final de la vida laboral.

Geográficamente, la mayoría de los trabajadores informales se concentra en el Gran Buenos Aires. Comparando a Argentina con otros nueve países de América Latina, la nación se ubica en el cuarto lugar en informalidad laboral, detrás de Chile, Brasil y Costa Rica, y mantiene valores elevados similares a los registrados en el segundo trimestre de 2008, mostrando que esta situación se prolonga desde hace casi 17 años.